1月7日，鞍鋼礦業(yè)公司舉辦三項(xiàng)制度改革示范單位評選擂臺展示賽，以同臺競逐的方式，加強(qiáng)成果交流共享，發(fā)揮示范引領(lǐng)效應(yīng)，引導(dǎo)全員打造一流的體制機(jī)制，推進(jìn)全面深化改革，賦能高質(zhì)量發(fā)展。
鞍鋼集團(tuán)黨委副書記栗寶卿到場觀看擂臺展示賽情況。
2021年，為大力弘揚(yáng)改革創(chuàng)新精神，礦業(yè)公司開展改革示范單位、示范作業(yè)區(qū)和改革先鋒評選活動。經(jīng)過資格預(yù)選賽、對決爭先賽，10家三項(xiàng)制度改革示范單位，15個示范作業(yè)區(qū)、3個示范班組、2個示范專業(yè)系統(tǒng)成功入圍。展示賽上，改革示范單位展示改革成果和特色亮點(diǎn)；改革示范作業(yè)區(qū)、班組代表匯報(bào)改革經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過綜合評價(jià)，現(xiàn)場宣布改革示范單位綜合成績及排名。礦業(yè)公司將依據(jù)名次給予全員“真金白銀”重獎，讓職工共享改革紅利。
據(jù)了解，鞍鋼集團(tuán)三項(xiàng)制度改革啟動以來，礦業(yè)公司以前所未有的力度深化改革，推動改革橫向所有單位全覆蓋，縱向作業(yè)區(qū)、崗位全覆蓋。深化“授權(quán)+同利”機(jī)制，體現(xiàn)高起點(diǎn)、大斜率、強(qiáng)激勵；以開展改革示范單位、示范作業(yè)區(qū)和改革先鋒評選活動為載體，通過評先爭優(yōu)、全員獎勵的方式，增強(qiáng)改革主動性創(chuàng)造性，使改革“盆景”變“風(fēng)景”，全員勞動生產(chǎn)率和多項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)刷新歷史。下一步，該公司將進(jìn)一步提高政治站位，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用，推進(jìn)改革走深走實(shí)，全力建設(shè)世界領(lǐng)先資源開發(fā)企業(yè)，助力打造高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼。
鞍鋼集團(tuán)人力資源部、管理與信息化部相關(guān)負(fù)責(zé)人觀看了擂臺展示賽。