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鞍鋼集團(tuán)印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化作業(yè)區(qū)域人員管理的通知》

 來源:鞍鋼日報 2023-06-20

近日,鞍鋼集團(tuán)印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化作業(yè)區(qū)域人員管理的通知》(以下簡稱《通知》),旨在深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述,嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院安委會安全生產(chǎn)十五條硬措施,健全完善安全治理體系,進(jìn)一步強(qiáng)化作業(yè)區(qū)域人員管理,從根本上有效防范和遏制重特大事故發(fā)生,不斷提升企業(yè)本質(zhì)安全水平。 T4O鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

《通知》要求,各級企業(yè)要嚴(yán)控重大危險源區(qū)域人員數(shù)量,原則上操作間要與危險源區(qū)域分離,無法遷移的要按有關(guān)規(guī)定配齊防護(hù)設(shè)施,并制定遷移計劃,遷移改造完成前,堅決確保操作人員安全。要嚴(yán)格落實“一件一案”安全管理硬措施,通過無人化項目改造、巡檢機(jī)器人應(yīng)用等技術(shù)手段,嚴(yán)控崗位操作人員、巡檢人員、維檢修作業(yè)人員、邊檢修邊生產(chǎn)場景下的人員、檢查人員以及外來人員數(shù)量。在重大危險源應(yīng)急演練、停產(chǎn)檢修(危化品清空狀態(tài))、定期評價等工作開展時,以人員“能減盡減”為總原則,嚴(yán)格審核參與人員數(shù)量。 T4O鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

《通知》強(qiáng)調(diào),各級企業(yè)要嚴(yán)控重大風(fēng)險區(qū)域人員數(shù)量,結(jié)合所在行業(yè)對重大風(fēng)險的相關(guān)要求,參照鞍鋼集團(tuán)對重大危險源6類情景的相關(guān)要求,深入開展壓減人員數(shù)量工作。特別是煤氣加壓站、鋁粉回收區(qū)等非重大危險源,但在重大危險源周邊風(fēng)險區(qū)域或存在重大風(fēng)險的區(qū)域,也要推進(jìn)無人化、遠(yuǎn)程操控建設(shè)。要建立重大風(fēng)險(含重大危險源)外來人員風(fēng)險告知、簽字確認(rèn)、記錄留存機(jī)制;在重大風(fēng)險區(qū)域入口設(shè)置風(fēng)險提示告知牌,將作業(yè)人數(shù)、檢查人數(shù)、外來人員數(shù)量上限標(biāo)準(zhǔn)納入其中。 T4O鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

《通知》要求,各級企業(yè)要合理壓減一般風(fēng)險區(qū)域人員數(shù)量,組織研究一般風(fēng)險區(qū)域人員的科學(xué)配置,合理控制、壓減區(qū)域作業(yè)人員數(shù)量。在履行區(qū)域作業(yè)人員管理職責(zé)上,發(fā)包方和相關(guān)方要共同強(qiáng)化作業(yè)人員管理,對有聯(lián)合檢修作業(yè)或多界面、多人作業(yè)現(xiàn)場,嚴(yán)格落實“一件一案”安全管理硬措施,推動實行人員統(tǒng)一管理、統(tǒng)一制定方案、統(tǒng)一安全交底、統(tǒng)一作業(yè)指揮,禁止與作業(yè)無關(guān)人員進(jìn)入?yún)^(qū)域現(xiàn)場。 T4O鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

 
 
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