在2月23日舉行的國新辦新聞發(fā)布會上，國務院國有資產監(jiān)督管理委員會主任郝鵬表示，“十三五”期間，國有企業(yè)改革全面發(fā)力、破局闖關，不斷向縱深推進，解決了一批長期沒有解決的問題，取得了一系列重大進展和成果，可以概括為“三個歷史性突破”“五個實質性進展”“一個根本性加強”。
“三個歷史性突破”：全面完成公司制改制，從法律上厘清了政府與企業(yè)的職責邊界，使企業(yè)獨立市場主體地位從根本上得以確立；首次實現了國有企業(yè)的功能分類，有效解決了過去工作中存在的“一刀切”問題，實現了分類改革、分類監(jiān)管、分類發(fā)展；有力解決了長期以來政企不分、社企合一等問題，使國有企業(yè)更加公平地參與市場競爭。
“五個實質性進展”：堅持和加強黨對國有企業(yè)的全面領導這一重大政治原則，堅持建立現代企業(yè)制度這一改革方向，推動現代公司治理取得了新進展；健全市場化經營機制取得了實質性進展；分層分類深化混合所有制改革，中央企業(yè)混合所有制企業(yè)的戶數占比超過70%，民航、電信、石油等重點領域的混改試點穩(wěn)步開展；國有經濟布局優(yōu)化和結構調整取得了實質性進展；完善國有資產監(jiān)管體制取得了實質性進展。
“一個根本性加強”：國有企業(yè)黨的領導和黨的建設得到根本性加強，為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強保證。
郝鵬介紹，今年是國企改革三年行動的攻堅之年、關鍵之年，將堅持穩(wěn)中求進的工作總基調，抓住構建新發(fā)展格局的關鍵點。把握好“一個抓手、四個切口”，緊盯三年行動方案提出的“三個明顯成效”的目標，緊盯重點難點問題發(fā)力攻堅，力爭今年底實現國企三年攻堅任務的70%，推動國有企業(yè)改革三年行動取得決定性成效。